Noteer alvast in jouw agenda!

Vanaf 2025 organiseert de BVVS in samenwerking met de universiteiten een reeks van VS-navormingen naar aanleiding van het KB voor de VS en de focus op de klinische vaardigheden. 

Voor de eerste module 'klinische biologie' zijn zowel verpleegkundig specialisten als verpleegkundig consulenten welkom. 

BVVS-wegwijzer voor de opmaak van een IPSO & sjabloon voor VS-portfolio

Het nieuw wettelijk kader voor de verpleegkundig specialist (VS) vraagt een aantal specifieke acties die de VS, de samenwerkende (huis)arts(en) en directie/organisatie moeten ondernemen. Zo moet i.h.k.v. medische taakverschuiving een interprofessioneel samenwerkingsovereenkomst (IPSO) opgemaakt worden en dient de VS een erkenning aan te vragen om de titel van VS te kunnen dragen. De opmaak van een portfolio is hierbij belangrijk. De BVVS biedt een praktische wegwijzer aan om een IPSO op te stellen en dit conform de wettelijke bepalingen. De wegwijzer omvat een heldere omschrijving van de VS-functie, een duidelijke weergave van het  wettelijk kader, een sjabloon van een IPSO en een aantal praktische voorbeelden. 

• BVVS wegwijzer opmaak interprofessioneel samenwerkingsovereenkomst_versie 2002025.pdf (941417)
• IPSO sjabloon_BVVS_WORD versie.docx (80163)

Bij de aanvraag voor een erkenning tot VS is het belangrijk om een portfolio op te maken en mee in te sturen bij de erkenningsaanvraag. Op deze manier kan je als aanvrager de verworven competenties aantonen nodig voor de uitoefening van een VS-functie. Ook bij de opmaak van een IPSO is het portfolio een belangrijk middel om de klinische bekwaamheid aan te tonen. Tenslotte is het bijhouden van een persoonlijk portfolio een must om de erkenning te behouden. De BVVS zal ook samenwerken met Medbook en dit voordelig aanbieden voor BVVS-leden. Meer info hierover volgt!

• BVVS sjabloon portfolio VS_20022025.xlsx (31558)

Feedback bij het gebruik van deze tools is steeds welkom.

Belangrijke mededeling: Wijziging inwerkingtreding KB van 14 april 2024 m.b.t. de klinische activiteiten en medische handelingen die de verpleegkundig specialist kan uitoefenen 

Op 16 januari 2025 werd een koninklijk besluit (KB) gepubliceerd tot wijziging in de datum van de inwerkingtreding van een deel van het KB van 14 april 2024. Dit besluit stelt de klinische activiteiten en medische handelingen vast die verpleegkundig specialisten (VS) kunnen uitoefenen, evenals de voorwaarden waaronder deze handelingen mogen worden uitgevoerd.

Uitgestelde Handelingen:

1. Bevoegdheid om geneesmiddelen en gezondheidsproducten voor te schrijven.
2. Bevoegdheid om medische attesten op te stellen.

De inwerkingtreding van deze handelingen is met één jaar uitgesteld. Dit betekent dat deze bevoegdheden pas vanaf 1 januari 2026 van kracht zullen zijn.

Het uitstel is nodig om de aanpassing mogelijk te maken van de administratieve instrumenten die nodig zijn voor de uitvoering van deze nieuwe medische bevoegdheden, met name met betrekking tot de terugbetaling van handelingen en geneesmiddelen, en dus de betrokken beoefenaars de administratieve middelen ter beschikking te stellen om hun bevoegdheden volledig en correct uit te oefenen.

VS functie- en competentieprofiel: een update vanuit de Federale Raad Verpleegkunde

Op vraag van minister F. Vandenbroucke heeft de Federale Raad Verpleegkunde het afgelopen jaar het competentieprofiel van de VS voorzien met een update. Dit profiel vormt de basis voor de verpleegkundigen die in het kader van de overgangsmaatregelen hun erkenning als VS willen aanvragen.

• functie en competentieprofiel verpleegkundig specialist_Federale Raad Verpleegkunde_nov2024 (1).pdf (637310)

Korte vragenlijst voor VS'en - voorbereiding erkenningsaanvraag

Vanaf 1 januari 2025 treedt het nieuwe KB voor de verpleegkundig specialist (VS) in werking. Dit betekent dat je in principe via de website van de Vlaamse overheid jouw dossier voor erkenning als VS kan indienen. We merken echter dat er nog heel wat vragen zijn betreffende de erkenningscriteria. Als beroepsorganisatie is het belangrijk om zicht te krijgen op het aantal VS'en die hun aanvraag zullen indienen, wat hun huidige werksituatie is en in welke mate de VS'en aan de slag gaan met het opstellen van een interprofessioneel samenwerkingsovereenkomst (IPSO)

Mogen we 10min van je tijd vragen om onderstaande vragenlijst in te vullen aub? We verzamelen de antwoorden tot  23/12/2024. Stuur de link naar de vragenlijst gerust door naar collega VS'en!

• Link naar de vragenlijst